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mextony

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發表於 30-9-2009 11:02 | 顯示全部帖子

請你食飯無咩問題啦~~ 搵左ken ken 先啦~~~ 得閒嗎？
ELDON 發表於 30-9-2009 10:58

你confirm左sunday開先啦～

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發表於 30-9-2009 11:04 | 顯示全部帖子

yohoooooo....我要飲eldon煮既魚湯
Realbuyer 發表於 30-9-2009 11:00

仲飲eldon煮既魚湯???飲eldon請既翅湯好D

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發表於 30-9-2009 11:29 | 顯示全部帖子

星期日唔開呀~~
隊長...你不如講下你來緊邊日得閒...我夾下啦...今日都可以嫁
ELDON 發表於 30-9-2009 11:10

星期五下午時間ok???
我個日下午去"卡飛屍填"外勤......可以好快閃

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發表於 30-9-2009 11:30 | 顯示全部帖子

國泰架構重組否認裁員

(星島日報報道)國泰航空營運艱難，近日首次向聘用了三百名資訊科技管理部門員工埋手，以架構重組合併多組人員為名，重新檢討評估員工工作技能半年，至今已有兩名高級經理因不及格離職，已引起內部員工恐慌擔心國泰藉重組大裁員。國泰否認，裁員四百至六百人的傳聞。

　　國泰航空今年先後兩次要求全體一萬八千多名員工，接受自願及強制無薪假一至四星期後，再將多架客機停泊沙漠停飛，近月資訊科技部門又面對架構重組。

　　引發員工恐慌

　　國泰發言人證實，今年六月起已向資訊科技管理部門宣布內部重組，受影響員工共三百人，為期半年至明年一月一日，主要配合其他部門及未來發展，並會增加互聯網及新媒體發展。新架構下職位須重新配對，員工必須通過工作技能評估，若順利過渡的員工，薪酬及年資維持現狀。

　　國泰指出，國泰無意趁機裁員，架構檢討結束後，會維持三百人手，並增加部門資源。但過渡失敗的員工，國泰會商討工作安排，即使員工離職，國泰仍會聘新人填補，強調不是一個裁員計畫，亦非為削減成本。

　　國泰承認，兩名高級經理於六月底至七月初，因未能通過職位配對而要離職，屬第二位高職級（D級），國泰原安排兩人工作至年底，但最終提前離職，獲發一筆優於法例的特惠補償金及轉職支援。其餘員工能否過渡，公司於十一月中宣布結果。

　　今次內部重組已引發員工恐慌，擔心國泰趁機「開刀」，更有傳國泰將裁員四百至六百人，但國泰發言人否認有裁員行動。國泰空中服務員工會發言人關笑華要求國泰作任何決定前，應諮詢工會。

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